TEGAL — Himpunan Mahasiswa Program Studi Pendidikan Bahasa dan Sastra Indonesia (HMPS PBSI), Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan (FKIP), Universitas Pancasakti Tegal (UPS Tegal), menggelar Rapat Kerja (Raker) dan Upgrading Pengurus Periode 2026/2027 pada Sabtu (3/10/2026). Mengusung tema “Merajut Gagasan, Menata Gerakan, Mengukir Perubahan”, kegiatan ini menjadi momentum bagi pengurus baru untuk memperkuat kapasitas organisasi sekaligus merancang program kerja yang inovatif dan berdampak. Kegiatan tersebut dihadiri oleh jajaran pengurus baru, pengurus demisioner, serta Ketua Program Studi PBSI, Syamsul Anwar, M.Pd.
Rangkaian kegiatan diawali dengan Rapat Kerja yang berfokus pada penyusunan dan pematangan program kerja setiap divisi. Bersama Ketua Program Studi PBSI, para pengurus membahas berbagai rencana strategis yang mencakup pengembangan akademik, penyaluran minat dan bakat mahasiswa, serta pengabdian kepada masyarakat. Diskusi berlangsung dinamis untuk memastikan program yang dirancang memiliki tujuan yang jelas, realistis, terukur, dan sesuai dengan kebutuhan mahasiswa.
Setelah Raker, kegiatan dilanjutkan dengan sesi Upgrading untuk meningkatkan keterampilan kepemimpinan, komunikasi, dan pengelolaan organisasi. Pemateri pertama, Isyfa Maelidya, S.Pd., menyampaikan materi tentang kesekretariatan, lobbying, dan negosiasi. Materi ini membekali pengurus dengan pemahaman mengenai tata kelola administrasi organisasi serta strategi membangun komunikasi dan menjalin kerja sama yang efektif dengan berbagai pihak.
Selanjutnya, Hoshi Muhammad, S.I.P., membawakan materi tentang keorganisasian dan problem solving. Dalam sesi tersebut, para pengurus diajak memahami pentingnya pembagian peran, koordinasi, dan soliditas tim dalam menjalankan roda organisasi. Selain itu, kemampuan mengidentifikasi masalah, menganalisis penyebab, dan menentukan solusi yang tepat menjadi bekal penting bagi pengurus dalam menghadapi berbagai dinamika organisasi.
Melalui Raker dan Upgrading ini, HMPS PBSI FKIP UPS Tegal diharapkan mampu membangun kepengurusan yang solid, adaptif, dan bertanggung jawab. Tidak hanya menghasilkan program kerja yang terarah, kegiatan ini juga menjadi langkah awal untuk memperkuat kolaborasi dan mendorong lahirnya berbagai inovasi mahasiswa.
Dengan semangat “Merajut Gagasan, Menata Gerakan, Mengukir Perubahan”, HMPS PBSI FKIP UPS Tegal berkomitmen menjadikan organisasi mahasiswa sebagai ruang pengembangan potensi, kreativitas, dan kepemimpinan yang mampu memberikan kontribusi nyata bagi program studi, fakultas, dan masyarakat.
